「転職サイト比較web」は2008年11月18日に更新されています!!

第18回　本当の転職理由を忘れるな

本末転倒という言葉があるように、いつの間にか本来の目的を忘れてしまうことがあります。 転職に限らずはっきりとした目的をノートや付箋紙に書き出すなり工夫をしていきましょう！

保守的な職場　転職後悔

転職先の企業文化を知ることはメチャメチャ大切です。でもそれを知るのが難しい。 やはり現場（職場）を一回見ておくのがいいでしょう。あとは面接の時に探るしかないですね。

エンジニアが転職したい人気メーカーランキング――リクルート調べ

ランキングに入ってませんでしたがマニアックなところでキーエンスなんてどうでしょうか？隠れた凄い優良会社です。

ロスジェネ「一発転身」　氷河期世代の幸せ探し

自分が思い切りロストジェネレーション世代なのでわかります。自分の道は自分で切り開くタイプです。

｢言いづらいから｣――転職時に交渉しないと年収ダウン？

うーん、気持ちは凄いわかります。スキルに自信がないとまず入りたいので言えないですよね。

実績Ｎｏ１はやっぱりリクルートエージェント

やっぱりリクルート系のサイトは強い。ランキングは常に上位です。昔、リクルート関係の本を読んだことがあるのですが、働いている人はリクルートイズムみたいなものがあるみたいです。会社の理念がしっかりしているから社員さんにも伝播して、みな良い仕事をすると。

ハローワークの「ジョブ・カード制度」

こういう取り組みっていいですよね。ジョブカード制度ができて就職できる道が広がれば願ったりです。

IT業界でできる派遣エンジニアになる

派遣のシステムも使いよう。２３歳ＳＥで月収６０万円ぐらいもらっている人知っています。正社員だったら初任給は低いでしょうね。ものは考えよう。

「転職したい」新入社員急増、人材各社への登録2―4倍に

あなたの資質にあった仕事が見つかれば、それは天職。でもミスマッチって多いですよね。終身雇用がなくなってきているこの時代、この流れはそうそう変わらないはず。

求人情報の入手先「無料の情報誌」がトップ、ネットを大きく上回る

フリーペーパーが隆盛なのは知っていますが、これ本当なんでしょうか。どー考えても転職するときにはネットが便利だと思うんですが。個人的にはフリーペーパーは好きですが。

「転職肯定派は8割強」アイデムが若年者の転職に関する調査を発表

いま25歳〜35歳ぐらいの年代を就職氷河期になぞらえて「ロストジェネレーション」って言うらしいです。私もそこのど真ん中。それだからかもしれませんが「転職」に関しては肯定派です。

過去のコラムデータ